map & match, entreprise engagée autour du plaisir au travail
Notre mission: Transformer les organisations en plaçant le plaisir au travail des collaborateurs au coeur de la performance individuelle et collective de l’entreprise.
Map & match est fière d’être certifiée B Corp, nous rejoignons ainsi une communauté de plus de 5 000 entreprises du monde entier et 300 entreprises en France engagées.
Nous transformons les organisations en plaçant le plaisir au travail des collaborateurs au cœur de la performance et valorise la diversité des profils dans les équipes.
En intégrant l’impact social et environnemental à nos décisions, nous contribuons à créer un monde meilleur, toujours au plus proche des besoins de nos clients.
Nos valeurs
L’Excellence
C’est s’engager à fournir la meilleure prestation client. Parce que chaque client et chaque solution sont uniques, la recherche d’excellence est une valeur essentielle chez map & match dans laquelle chaque partie prenante se reconnaît.
La Bienveillance
C’est l’écoute, le partage, la solidarité. S’engager avec map & match, c’est s’assurer le bien-être de toutes les parties prenantes en les considérant, en étant attentif à leurs désirs et à leurs besoins.
Le Collectif
C’est partager un objectif commun et œuvrer pour sa réussite. Avoir une dynamique collective chez map & match, c’est travailler en s’entraidant, grâce à un esprit d’équipe fort.
L’Esprit Entrepreneurial
C’est l’ambition, l’autonomie, le sens des responsabilités. Travailler avec map & match, c’est prendre conscience de notre environnement en perpétuel mouvement, et s’y adapter de façon proactive.
Nos engagements sociétaux
- Nous sommes heureux de vous partager notre partenariat avec l’association La Vie de Kintsugi, visant à former leurs coachs de santé à l’accompagnement individuel grâce à map & match.
- Nous sommes en partenariat avec le CDME (Association pour la promotion du travail en temps partagé), pour offrir à leurs adhérents la réalisation de leur profil T5™.
- Chaque collaborateur est invité de façon volontaire à proposer des projets associatifs qui pourront bénéficier des actions pro-bonos de l’entreprise.
- Intéressé(e)(s) par un partenariat associatif ? Contactez notre équipe.
Nos engagements environnementaux
- En rejoignant map & match, chaque collaborateur s’engage à respecter notre charte environnementale
- En 2023, map & match s’engage à faire le suivi et réduire :
– Son utilisation d’énergie de 5% et son impact carbone de 5%
– Sa pollution digitale en initiant la certification en éco-conception AFNOR SPEC 2201 de sa plateforme et de son site - La sélection de nos fournisseurs est dépendante de leur impact environnemental, nous privilégions les fournisseurs engagés et respectueux.
Notre histoire
Fondé en France, l’approche map & match est le résultat de décennies de recherche alliant le sport de haut niveau et le monde de l’entreprise.
Avant map & match
20 ans de recherche de Chantal Gensse, pour développer le modèle et les talents T5™
2003: Nomination du Manager aux 5 passeports au prix Manpower du management
Dès 2000 applications avec les sportifs de haut niveau (dont JP Vidal, A. Mauresmo, F.Gabart)
A partir de 2010 application du modèle en entreprise auprès de dirigeants et managers.
Création de map & match
2016: Développement de la 1ère version de la plateforme autour du projet de transformation de la fonction RH en France pour le groupe Sanofi.
2017: Lancement de l’Academy de certification map & match à destination des coachs, des consultants et des HRBP
Accélération
Sélection de map & match parmi les start up accélérées par le WAI BNP Paribas
Renforcement de l’équipe commerciale, IT, communication et customer care
Internationalisation: Certification de coachs et recruteurs en Suisse, au Canada, Allemagne.
Scale up
60 clients récurrents
130 coachs certifiés dans
7 pays
> 10000 utilisateurs
Plateforme en 6 langues
Notre équipe
Margaux Grisard
Présidente & Co-fondatrice
Frédéric Tomasi
CTO
Delphine Hervot
Directrice de l'Académie
Sophie Riottot
Directrice commerciale
Nicolas Suquet
Business developer
Aurélie Lefevre
CSM & Marketing manager
Nathan Guillon-Baucher
Chief of staff
Le comité scientifique
Chantal Gensse
Directrice scientifique & Co-fondatrice
Ancien chercheur au CNRS en France, puis au sein de Dupont de Nemours aux USA, Chantal Gensse est expert en systémie et diplômée de MTC (médecine traditionnelle chinoise). Elle accompagne également des sportifs de haut niveau (Amélie Mauresmo, François Gabart, Jean Pierre Vidal) et des personnalités politiques.
Chantal Gensse est auteure de plusieurs ouvrages de référence sur l’entreprise systémique, conférencière (ESCP, Comité Médicis, EPF, INSA, IAE, etc), ingénieur, titulaire d’un doctorat français de l’université d’Orsay et d’un doctorat américain de l’université de l’Illinois (PhD).
La presse en parle
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Nous sommes à votre disposition pour répondre à vos questions.