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Nos réflexions sur l’engagement, le fonctionnement des équipes et la performance collective. Pour passer du talent à la dynamique.

Méthodologie19 juin 2025

Repenser l’accompagnement au changement en associant la Fresque du changement et map & match

Dans un environnement toujours plus complexe et instable, les projets de transformation se multiplient. 90 % des dirigeants y voient un levier essentiel de croissance, mais deux tiers d’entre eux échouent, faute d’un engagement suffisant des équipes (Gallup, 2023).

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